求人概要
保育・教育関係職
求人番号:4215
入社祝い金・昇給制度あり◎子どもの成長に携われるお仕事◎
【応募要件】
・高卒以上で児童福祉事業（学童保育等）での実務経験が2年程度ある方
又は保育士受験中、保育士取得見込みの方
・普通自動車運転免許（AT限定可）
«運転に不安がある方»
フォロー体制整っています！面接時にご相談ください。
【放課後等デイサービス toiro】
・定員10名（1教室あたり）
・「遊び」や「体験」を重視
・在籍年齢：20代～30代が80％、ほか40～50代までの方も幅広く在籍
異業種からの転職者も活躍中で、お互いの長所を活かしやすい環境です！
【正社員とパートの垣根なくいろいろ挑戦できる】
パートだから任せない、ということはありません。イベントを始め、やりたいことがあればぜひご提案ください。ご自身が主担当になっていただくことも可能です。どんどんチャレンジしてください！
【働きやすさ】
自社保育園無料利用制度や、パート⇔正社員の切り替えもできます。ライフステージに変化があっても無理なくお仕事を続けることができます。
【充実した研修制度】
アンダンテグループ内では、年間約300回の研修が開催されています。入社後は経験者も未経験者も、従業員それぞれの階層や、個人の希望に応じて学びの機会が提供されます。
【運営母体はアンダンテ株式会社】
運営母体のアンダンテ(株)は神奈川に根差し地域の課題を解決している地元企業です。
例えば、地域の高齢者に向けたデイサービス施設、訪問リハビリマッサージ、お弁当宅配サービス、障がい者向けの在宅支援サービスや就労支援施設、企業主導型保育園、どれも福祉に関する事業ですが私たちは福祉の会社ではありません。
「安心で暖かい街づくり」という企業理念に沿って行動してきた結果、多くの福祉サービスを生み出してきました。今後もトータルで地域を支えるために50の事業へと増やしていく計画です。
また、今では県内事業所が100を超え、神奈川県「No.1」として認定していただくことができました。事業成績も好調で、今後もぞくぞくと拠点を増やしていく予定です。
※東京商工リサーチ調べ（2022年3月時点）
【高水準設定の理由】
地域密着で基盤を築いてきたからこそ、収益が上がり、それを従業員に還元できているからです。きちんと個人の働きぶりを評価する仕組みが整っています。
【より働きやすい環境を目指して取り組み続けます】
昨年度は下記の内容に取り組みました
◎研修内容・機会のさらなる充実
◎職場相談窓口を開設、メンター制度の整備
◎休日・給与制度の見直し、資格取得支援補助の拡大
【「何をするか」よりも「誰と働くか」】
働くメンバーが合わないと、事業もうまくいかない！
事業を作るのも、運営するのも最後は人です。
同じビジネスモデルでも人によって業績だって変わります。
だから、一緒に働く「人」にこだわります。
募集内容
| 求人番号 | 4215 |
|---|---|
| 募集職種 | 保育・教育関係職 |
| 施設種別 | 放課後等デイサービス |
| メリット | 夜勤なし、無資格OK、未経験・初心者歓迎、託児施設あり、正社員登用あり、昇給あり、車通勤OK、バイク通勤OK、自転車通勤OK、社会保険完備、交通費全額支給、主婦活躍中、男性活躍中、資格取得サポート、制服あり |
| 必要資格 | 無資格OK、普通自動車免許 |
| 勤務時間 | 13：30～19：30の間で3時間以上 週1日からOK 休憩：法定通り |
| 仕事内容 | ・児童（主に小学生）支援 ・送迎業務（学校・施設・自宅） ・月間イベント作成 ・ブログ作成 ～1日の流れ～ 13:30 出勤・送迎出発 14:00 子供たちが下校・お迎え 15:00 おやつ 16:30 活動 17:30 帰りの会・お見送り 18:30 清掃・事務作業など 19:30 退勤 ※上記スケジュール内で、シフトにて時間を決定 |
| 雇用形態 | パート・アルバイト |
| 勤務地 | 神奈川県川崎市麻生区黒川3-1 セントリビエ店舗1
|
| 給与 | 時給 1,162円～1,162円 |
| 待遇及び 福利厚生 |
■入社祝い金 ■昇給制度（前年度例 81円UP/1時間） ■交通費別途支給（上限1,000円/日） ※車・バイク通勤可（自社駐車場無） ※ガソリン代・駐車場代補助あり ※試用期間：6ヶ月（労働条件の変更なし） 【その他】 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ※雇用条件により加入保険に変動あり ■副業可 ■髪型・服装自由（トップスはユニフォーム支給） ■健康診断 ■インフルエンザ予防接種補助制度 ■スポーツ観戦チケット配布 ■社員紹介制度 ■コミュニケーション費補助 ■サークル活動支援制度 ■永年勤続手当 ■結婚・出産祝い金 ■自社保育園無料利用制度 ※一部時間無料対象外・空きがない場合あり ■バレンタイン/お歳暮/お中元等贈り物禁止ルール ■パワハラ禁止ルール ■職場相談窓口 ■各種研修制度※参加条件あり ■資格取得支援制度 ■キャリアコース選択制度 ■選択型人事制度(FA制度) ※個々の生活スタイルややりたいことに合わせて転籍できます ■全社全面禁煙 |
| 休日・休暇 | 希望に基づくシフト制 ※勤務日数相談可 ■有給休暇（法定通り） ■年末年始 ■産前産後休暇（取得実績あり） ■育児休業 ■介護休業 ■特別休暇（慶弔休暇を含む） |
| 採用担当者 | 採用担当 |
| 応募・選考の流れ | [1] 応募フォームよりご応募ください ※お電話での応募をご希望の方は、求人番号をお控えの上、 0120-905-237 までお電話ください。 （電話応募の受付対応時間は平日10:00～20:00となります。インターネットからのご応募につきましては、24時間365日年中無休で受け付けております。） ↓ [2] 採用担当者より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ≪注意事項≫ ※応募してから3日以上経過しても連絡がない場合は、0120-905-237までご連絡ください。 ※応募から内定までは平均3日~1ヶ月程度となっております。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も勤務開始時期の調整のご相談が可能ですので、応募フォームより進んでいただいた上で、【応募先に伝えておきたいこと】の欄に勤務開始の希望時期をご記入ください。 |
| 運営法人 |
|---|
| アンダンテ株式会社
ホームページ 事業内容 |
＼一緒に働く仲間からのメッセージ／
・「遊びの天才」と本気で遊べる「遊びの達人」を待っています!!
・若い人にもチャンスがある環境です(本当です)。
・toiroは仲間を大切にできる職場だと思います。
・人で成り立つお仕事なので、何よりもチームワークを大切にしています。それが、利用者様やそのご家族様にとっても居心地の良い環境を提供できている理由だと思います。
・利用者様、保護者様、従業員、全ての人にとっての『居場所』になれる職場です。
・子どもたちと共に悩んで考えたり、やりたい遊びを一緒に楽しめたり、日々一緒に過ごす中で、子どもたちも自分自身も少しずつ成長を感じられる、やりがいのあるお仕事だと思います。教室長やスーパーバイザーにも相談できます。
・失敗を恐れず何事にもチャレンジしてみてほしいです。周りには職員がいて、一人ではありません。
・大人は子どもの見本になる存在ですが、時に子どもが大人の見本になることもあります。子どもから学べることがこの仕事の魅力です。
・子どもの成長をご支援するには、より多くの理解者（支援者）の手が不可欠です。子どもとコミュニケーションに楽しさを感じる。子どもの目線に立って物事を考えられる。といった視点をお持ちの方、ご自身の愛情を発達に課題を抱えたお子さんに真摯に向き合える方、そんなスタッフを必要としております！
アンダンテ株式会社の求人詳細
放デイtoiro黒川／指導員（パ）
保育・教育関係職